78章 反复无常



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(苦读书 www.kudushu.org)    “是怎么回事,说来我听听?”毛文明被她吊住了胃口,跟着她的意思追问道。

    见他来了兴趣,张春苗就把温佳亮给他诉苦的事,原原本本地告诉给毛海明,她对王宇的强势作为,大为诧异?

    “这么说来,这个新来的经理倒还是很厉害了,”毛文明听了,对王宇倒是很感兴趣,还夸赞了他。

    “你欣赏他?那天他如果也对你对待老温那样,你会怎么办?”张春苗试探道。

    “人不犯我,我不犯人,但目前公司的情况来看,变数很大,还是静观其变为好?”

    毛文明诡秘一笑,“告诉你一个消息,余助理对销售人员的提成奖励方案很离谱,老外对此不满意了?德国总部多次高层会议,都点了余晓冬的名字,看来她已经是个受人非议的人了。”

    “是威廉告诉你的?”张春苗确认之后,继续追问道,“这个消息是不是从其老爹那里得来的消息?”

    “嗯,他告诉我,他年底回国,前财务、人事总监有可能要杀回来了?”

    毛文明说完,特意告诉张春苗,目前这个时候,少说多观察。

    “为什么我们要低调?”张春苗不解问。

    毛文明说她很傻,不知道讲究方式、方法,启发她道,“现在是谁在跟余晓冬作对?”

    “当然是杨博士、前财务总监了,一个在公司搜集资料,一个在德国总部接收材料,向高层汇报了。”

    张春苗说道门清。

    毛文明肯定道,“看来你还不笨,他们的体量都差不多,让他们去闹吧,我们是小人物,就不要掺和了,我们现在还在余晓冬的眼皮底下做事,还是不要张扬的好。”

    “还是你的鬼主意多,”张春苗听了,顿觉大彻大悟。

    两天之后,王宇将核查的加班费结果,通报了杨博士,并指出了车间虚报的事实。

    杨博士问王宇打算怎么做?

    王宇说,如实公布,并对装配车间经理的作弊给予通报批评。

    “我倒是很赞成你的想法,这事你得跟余助理通气一下。”

    杨博士听完王宇的想法之后,让他还是慎重一些为好。

    王宇将这个主意又跟余助理说了一遍,他万万没有料到,余助理听完却说,“你这两天辛苦了,把员工加班费的事总算落实了,这是件大好事,解决了员工后顾之忧,稳定了生产秩序,至于老温的通报就免了吧,老同志了,已经来给我道歉了,还说跟你纯属是一场误会,我看这事就不要追究,到此为止吧!”

    王宇从余助理那里回来,心里很不舒服,心想,“这个余助理怎么这么没有原则性,对车间这种弄虚作假就这么放过了?她这前后自相矛盾的说法,真是令人心寒!”

    正在坐着生闷气,杨博士进来问,“王经理,余助理怎么回应你?”

    “她说车间主任已经给她道歉了,让我就不要追究了,怎么能这样?”王宇的回答,明显带着情绪。

    杨博士听了,冷笑一声,继而劝王宇,“想开点,别生气,奥,你来好几天了,我该请你吃个饭了?”

    “杨博士,有我们俩的份吗?”一听说吃饭,姜妙华听了,马上来了精神,急忙插言。

    “肯定少不了你们,刚好小蒋也来了,大家一起去好了?”杨博士说完吩咐她道,“余光华,这事你来张罗一下如何?”

    “冬梅,你看我们到哪里聚餐好,你给推荐一个地方好不好?”

    姜妙华转身就对蒋冬梅表现出了极大的关照,要她推荐一个聚餐的去处。

    蒋冬梅知道,姜妙华是向她显示存在感,彰显与杨博士的关系,非同一般,她很知趣,知道自己刚刚来到一个新的部门,还是保持谦虚的姿态为好,就回应说,她平时很少出去,没有合适的地方,还是请她代劳好了。

    姜妙华其实就是要她的这个态度。

    见姜妙华答应之后,杨博士又向姜妙华索要了上月的资料,这些都是关于销售人员奖励提出的计算依据。

    杨博士看了一下,让姜妙华给她复印一份,他在她离开的同时,问王宇,“王经理,这些资料你看过吗?”

    “还没有?”王宇如实回答。

    “有机会你看一下,了解一下销售人员奖励办法是人力资源的任务之一,也是判断其在人力成本比重是否合理的一个重要依据。”

    “行,我知道了。”王宇听了杨博士的提醒,回应也很及时,“我这两天处理完员工加班的事,马上研究学习,不明白之处,还要请杨博士指点迷津了。”

    杨博士听了,笑着纠正道,“不是向我讨教,应该是余助理了,她起草了这个证词,肯定很清楚了。”

    吃过午饭,见王宇还坐在办公室一言不发,蒋冬梅进来劝道,“经理,还在为温经理通报的事纠结么?”

    “你怎么知道?”

    “从余助理那里回来,我就发现了,杨博士跟你说话,你都心不在焉。”小蒋笑了说道。

    “这个你也看出来了,来坐下聊聊?”王宇对这个新来的下属很关心。

    蒋冬梅的专项工作已经完成,他正好趁此工夫,跟这个女孩聊聊。

    “你对目前工作满意吗?还有什么要求,可以,如果在我权力范围之内,都可以考虑的。”

    “就是对以后具体工作的内容,还不是十分清楚,经理能给我明确吗?”

    蒋冬梅见思宇心情好转,就说出了自己的心事。

    “我是这样考虑的,目前于光华负责工资核算、绩效考评、档案管理,你就负责员工招聘、教育培训、考勤管理如何?”

    “我服从经理安排。”

    见小蒋回应好痛快,王宇接着谈到她的待遇问题,“你的岗位按照公司薪酬序列,下个月就给你调到六级,跟财务人员是一个档次,这个月你多半时间在车间,最好还是按原来的五级了。”

    王宇说完,显得无奈,“本想对你最近的表现做个奖励,一下子给你到位,但还是考虑到我们部门就是负责员工工资管理的,以免引起其他部门非议,只好委屈了。”

    “我已经很知足了,本来没有指望到这个部门,你来了,给我落实了,现在又调整了一级,我没有什么可怨言了。”

    “好,理解万岁,我刚来,事不难过,了解人难,很快让人信任更难。”

    “经理,你说这些我理解,你刚才不是想知道余助理,为什么对温经理的事很迁就,我听到了这样一个消息?”

    “什么消息?”王宇很想知道。

    蒋冬梅说,她听说,温佳亮最近给余助理介绍了一个客户,还达成了意向。

    王宇询问蒋冬梅消息是否可靠?苦读书 www.kudushu.org

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