第一百五十二章 工作中的琐事



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(苦读书 www.kudushu.org)    电子乐器生产线的引入,让山蒲滨城工厂的销售额,又回到了百亿规模。有两类大的供货商,也是各部门争抢的重要战场。

    一类是注塑外加工类,现在电视、空调、乐器加起来,一年外加工的量有两亿元的规模,音响上需要外加工的注塑件比较少,基本都是外购件。

    现在有十个供货商,其中有两家是日资企业,虽然单价比较高,一般都会高出本土企业5-8个百分点,但是分配的量都不小,基本都超过了20%。

    这些外做都是山蒲提供材料和模具,供货商只负责加工,供货商的出货检验,都是由三浦的品质派人员驻厂,做法与村田家具如出一辙。

    另一类就是木制品,和原来的村田家具一样,都是三合板贴PVC的生产工艺。这个主要是音响和电钢琴上用,原来一年采购额也就三千万不到,等电子乐器移到这边后就增加到了五千万。

    这都属于外购品,山蒲只买做好的部品,与其他部品一样。

    最关键的是现在的合格供货商只有两家,一家日企,一家台企。

    从去年的下半年开始,注塑外加工和木制品供货商的开发,就是开发购买的主要课题之一。

    关于木制品的供货商,疤脸有村田家具的经验,可以说很多资源和关系都可以用。

    村田家具现在也没倒闭,有两个供货商和疤脸的关系也挺不错的。

    但是推了将近一年了,这两家始终处于改善状态,这让疤脸很恼火。主要原因疤脸也知道,就是在这类部品中技术和品保的话语权太大。

    还有就是注塑外加工,山蒲有大小注塑机三十多台,但是他们需要的量很大,即使再增加两倍也不够,就是说总数如果满足他们生产最高峰的要求,最起码需要一百台。

    而且都是大机器,锁模力需要850-2500吨不等。电子乐器转过来后,需求量更大,电子琴的上下壳、键盘,都是注塑的。

    山蒲也讨论过,是否再投入新的注塑机,但是这种大公司在决策上,总是需要很多的手续,一年多了也没有准信。

    最主要的是,场地不足,大型注塑机需要安装在一层车间,而且注塑件又非常占地方。

    成品半成品加起来,现在的空间已经很有限了,如果工厂占地不增加,很难增加设备进来。

    所以,看起来自己投入的可能性很小,那增加供货商就是必须要做的了。

    像这种有大型注塑机的工厂,一般有十台以上就算挺有实力的了,再说了,也没有一家是只给山蒲供货的。

    在他们的采购政策里,一个供货商对山蒲的依赖度超过60%,也属于风险比较大的供货商。

    因为一旦山蒲量减少了,这个供货商就面临倒闭,或者供货不稳定的境地。

    这类供货商的选择,也有一个让疤脸不舒服的地方,就是技术品保的话语权超过了采购。

    而且生产部虽然在选择供货商上没有太大的权力,但是在分配产量上的权力又是最大的。

    可是总体工作的推进又在采购部,所以每项工作都不是很顺利,从中作梗的人多,实际办实事的人少。

    根据水野和疤脸的测算,他们还需要开发五家以上这样的供货商,才能满足以后的需求。

    况且不光是要有大型注塑机,还得有喷涂和印刷的能力,这也在很大程度上,限制了供货商的选择。

    还有一点就是,山蒲的树脂原材料都是保税进口的,如果要是让其他家代加工,必须要在海关进行备案,要不就有被罚款的风险。

    海关备案和监察工作很简单,但是这样一来,供货商的生产地和注册地必须是在滨城,周边的其他城市都不行,海关没有跨区监察的权利。

    大多数有加工能力的供货商,富余产能都不大,1000-2500吨设备总共三十多台,能有5-10台给他们专用就是最大的供货能力了。

    一台这样的注塑机,基本都在一百万到三百万之间,注塑机的价格,基本就是吨位数除以十,所以想自己干这么一个注塑厂是不太容易的。

    权力的分散有个好处,就是可以互相牵制,但有一个最大的弊端就是互相扯皮,互相拆台。现在这两项新供货商开发的课题,都是李多云在负责。

    李多云今年三十五岁,老公吴跃也在山蒲工作,是在音响制造部,最近调到了电子乐器制造部当课长。

    李多云以前一直在仓库,前几年进的采购,也一直是在购买管理。

    开发购买选人时,疤脸感觉她的工作经验比较丰富,对产品熟悉,为人也比较泼辣,所以就要了过来。

    但是这个女的虽然很听疤脸的话,却是疤脸手下最不好管理的一个人,小心思太多,顾忌东西也很多。

    不敢得罪人,又尝到了开发购买的甜头,总想搞出点儿自己的事来。

    疤脸本来这次四月份的轮岗,是准备将她踢出去的,但是水野没同意。

    觉得最近开发购买给其他课输送的人才太多了,不能削弱开发购买的实力。

    事实上,是水野开始防范疤脸,不让他在采购部门只手遮天的手段之一。

    疤脸四月份回来后,觉得现在是这两类供货商开发的最佳时机,因为各部门的骨干都去日本研修去了,这也就意味着原来的很多阻力暂时没有了。

    目前接替他们的人,都是临时负责一段时间,等那些人回来后就得交出去,所以疤脸想,最近赶快将这个工作推进到下一个环节。

    但是李多云的动作总是比较慢,可能是新找的几家都没搭理她,或者和她的承诺没有达到她的预期。

    疤脸也猜到了她的大致意图,但不考虑利益问题,单从工作角度来看,这件事也是势在必行。

    七月份电子乐器就开始上量了,再不增加合格供货商,公司的整体生产就会出问题。

    有好几个供货商,连疤脸也没怎么接触,他做事的一贯风格就是,大家都先做该做的工作,都做好了再说其他的。

    但是李多云的做法就有点儿太过了,明摆着要耽误生产了,你还在追求个人利益最大化。

    他知道水野对李多云的评价挺高,确实这个女的做事很利索,头脑也很灵活。如果会日语,水野一定首选她作为疤脸的竞争对手。

    疤脸要调整她,水野不愿意,不调整她,工作又不是很积极,也仅限于这项工作不积极,其他工作还是做的非常好的。

    主要是这项工作的诱惑力实在太大了,有的供货商敢承诺五个点的回扣,如果一年只给十分之一的量,那也是一百万的回扣。

    不过比较清楚这种事的供货商,一般都不敢给太多许诺,因为太难达到了。最后可能会因此闹得不愉快,而被别人使坏踢出去。

    做这种工作的供货商,从领原材料、模具开始,每一步就得上一次香。原材料是仓库部材组管的,他一次发你多少量,在一定范围内是可以自己把握的。

    比如说,按照你的供货量,这一种材料你一个月用量是一百吨,另一种是十吨,还有一种是五百吨。

    管材料的人可以让你的送货车回去时拉,也可以让你专门来拉。可以一次或两次发给你,也可以让你分五十次领走,这都是符合规矩的,找不出丝毫问题。

    模具是各制造部自己管着的,部长、课长、组长,都有各自的权利,模具工程师也有自己的道道。

    采购通知你来拉模具了,他没时间给你做验证,模具是不是需要保养或者小的修理,都是模具工程师说了算。

    即使采购给都协调好了,说完全没问题,他也能找出理由让你多等半天或一天的时间。

    生产过程中,也经常会有模具保养或维修的事,即使你有能力做这事,山蒲也要求必须是自己的工程师来做。

    因为万一模具出问题了,上次维修或保养不是山蒲自己人做的,这个问题的归属就会有争议。

    只要是有问题,就会耽误生产,也就会有责任的分担,罚款之类的交涉,这就又有了很多的人为因素。

    生产完要送货了,检验员这关也很不好过,有时会故意刁难,也有的借口忙,让你发货晚上半天也是正常的事。

    但是采购和生产等不了这半天啊,最终就可能因为耽误生产而罚款,或者是让你准备好的送货车晚走半天一天的,这些都是费用。

    这种注塑件都是超大件,一辆四十尺的集装箱送货车,最多只能装四百件。

    有的像空调的外壳,一车只能装二百件,一天如果生产一千台,你就需要送货三到五次。

    山蒲要求的这种大件,送货时间是提前一小时,就是七点半生产线要用,六点半送到,太早不让你送货,没地方放。太晚了,没时间往生产线上运,会耽误生产。

    但是门卫、保安、仓库管理员可不管你那套,想让你按时送了,会给开个绿色通道。

    想难为你了,就让你排队。每天从早到晚,往山蒲送货拉货的车排五六百米,如果按照顺序入场,至少也要四个小时。

    再就是,在供货量和品种的选择上,制造部门的权利无限大。采购、技术、品保的关卡都打通了,制造部打点不到,你照样赚不着钱。

    在原计划上,你拿到的几款都是全年都外做,但是制造部可以根据实际情况进行随时的调整。

    这个品种今年我们先自己做了,转出去的是另一个品种。对于山蒲来说,总体的内外做数量金额没变化。

    但是另一个品种是另一个供货商的,对于供货商来说的变化可就大了去了。

    采购的计算采购额,供货商甲今年是两千万的采购额,供货商乙今年是一千万。

    制造部自己一调整,有可能供货商甲变成了五百万,供货商乙却成了两千五百万。

    从山蒲公司的总体经营上,丝毫没有影响。但是对于供货商来说,这种看似微不足道的调整,却是最致命的。

    总之,各个环节各种人,在这类供货商身上都能刮出油水来,主要还是这种外加工竞争太激烈。

    一旦你买了设备,就要想方设法地满负荷运转,几百万的设备,闲置一天都是很大的损失。所以都在挤破脑袋,让自己的设备运转起来。

    一个供货商要想顺利的供货,在山蒲需要维护的人不低于三十个。

    当然了,有的人给个烟酒就行,比如说门卫、保安之类的,有的人就需要下大功夫,比如采购和制造部的领导。

    现在开发购买在这个工作上,只是负责新厂家的选定和前期开发。

    后续成为合格供货商了,主要的工作就是采购课在做了,所以开发购买的权力,事实上非常的小。

    这也是疤脸认为,李多云私心太重的一个原因。我们的权力很小,我们就好好地干好自己份内的工作就行。

    别看着人家老板很挣钱,三十多个佛要拜,你只是一尊小佛,得饶人处且饶人。怎么说,做好份内工作是第一要务。

    正当疤脸为如何能将李多云调离这个岗位,如何在那些骨干还没回国之前,将这件事做完头疼之际,机会说来就来了。

    李家俊一直以为水野挺喜欢自己,自己脱离疤脸的压制后能升职,与之分庭抗礼。

    结果自己在购买课待的时候,购买课没权利。自己被调出购买课之后,购买课的权力又大了,而且再次成为了疤脸的部下。

    今年的升职也没有自己,最近做设备购买的好多工作,疤脸也在难为自己。

    一气之下辞职了,跳到了一家做汽车电子的日资企业。疤脸兼任设备购买后发现,这里有很多漏洞和不合规的地方。

    而且有几个大的比较明显的,都是中方副总和王副部长这两人搞的鬼。

    疤脸从进入公司以来,就对这两人很抵触,主要是作为公司的中高层,做事太没有底线。

    塑料袋的事就不说了,现在设备购买这边有两类特别大的供货商,一种是注塑件用的周转箱,另一种是线路板用的防静电周转箱。

    这两类周转箱的单价都很高,因为是重复利用的嘛,需要特殊的材质保证周转的次数。

    每年的购买数量也很大,需要不停的更换。这么说吧,一年一种是五千万的采购额,另一种是三千万的采购额。苦读书 www.kudushu.org

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